烟草在线保山消息　　为扎实推进惩治和预防腐败体系建设，进一步完善廉政风险教育、排查、预警、防控、化解工作机制，云南保山市局（公司）制定工作方案，采取七项措施抓实廉政风险防控工作。

　　一是把廉政风险防控管理与保山烟草内控制度体系建设有机结合、一体化运作，突出工程投资、物资采购、宣传促销等重点领域和重点环节的廉政风险防控机制建设。

　　二是把廉政风险预警处置与信息化监管平台预警监督工作相结合，根据确定的廉政风险点进一步充实预警监督内容，完善预警监督指标。

　　三是根据相关法律法规和公司综合管理体系规章制度、岗位说明书和工作流程，全面清理和规范全系统所属各单位、部门和岗位权力事项，摸清职权底数，明确职权范围。

　　四是制定了廉政风险等级评定方法，分别从职权大小、发生机率、危害程度、问题性质明确评定标准。通过岗位自查、科室排查、领导评查、组织审定等环节确定风险点和风险等级。对职权目录、个人岗位廉政风险、部门廉政风险进行归纳、整理、汇总，建立廉政风险信息库。

　　五是按照一岗双责、齐抓共管、分级负责、分类防控的要求，将廉政风险防控纳入党风廉政建设责任制目标考核，班子成员、部门负责人、工作人员层层签订责任书，落实廉政风险防控责任。

　　六是按照“有风险点必有防范措施”的要求，针对每个风险点制定相应的防范措施。规范工作流程，绘制权力运行流程图。完善规章制度，健全风险防控长效机制。合理配置权力，建立健全权力分解和制衡机制。完善岗责体系，明确权责分配。建立预警处置机制，加强风险预警。

　　七是构建廉政风险防控考核评价机制。制定评价准则，从内控环境、风险识别与评估、防控措施、监督评价与纠正、信息交流与反馈等方面分别进行规定，以体系内审和内部审计的方式方法进行评价和持续改进。