本网站含有烟草内容,未成年人谢绝访问

烟业智汇

零售户在线

微薰

手机版

您的位置:  首页 > 商业平台 > 动态信息 > 正文

江苏泰兴:深化绩效管理 助促企业发展

2013年03月11日 来源:烟草在线泰兴消息 作者:王波
A+ A

  烟草在线泰兴消息  近期,江苏泰州泰兴市烟草专卖局按照“目标管理、过程控制、结果导向、持续改进”思路,落实“亮绩、评绩、比绩、核绩”措施,深化绩效管理,助促企业发展。  

  一是围绕年度重点目标任务,按照序时进度、量化指标和工作要求,对部门、个人月度工作业绩进行公示,通过“亮绩”,把压力和动力传递到每个部门、每个岗位。

  二是按月对部门和员工开展绩效考评,每季度召开工作评议分析会,对目标任务完成情况集中点评,通过“评绩”,助促持续改进。

  三是半年开展一次绩效分析,看工作与过去相比有哪些进步,有哪些突破;看重点工作进展、成效是否达到要求,看整体工作、综合业绩是否突出,通过“比绩”提升潜力指标。

  四是完善问效、问责机制,对照路线图、时间表、责任人,不断加大督查力度,力求重点工作推进到哪里,督查督办就跟进到哪里,通过“核绩”,力促中心工作、重点任务优质高效推进。

热文榜

红云红河集团 合力图强 和谐致远
更多

视频

更多

专题

分享到微信朋友圈×
打开微信,点击底部的“发现”,
使用“扫一扫”即可将网页分享至朋友圈。