烟草在线陕西消息　　近日，陕西商洛市烟草专卖局把提升队伍素质与能力作为提高企业经营和管理水平的有效方式，全力推进队伍建设再上新水平。

　　加强领导班子自身建设。各班子成员按照“贵在自觉、贵在坚持、贵在应用”的要求，自觉加强理论学习，丰富学习内容，保证学习时间，切实增强学习的针对性和实效性；带头加强党性修养和党性锻炼，牢固树立大局意识、忧患意识和责任意识，不断提高领导班子科学判断形势、准确把握大局、驾驭复杂局面的能力；严格贯彻执行民主集中制，凡涉及“三重一大”等重要决策事项必须实行集体研究决定，深入推进办事公开、民主管理，确保决策民主；切实加强党风廉政建设。

　　加强中层干部队伍建设。始终把维护烟农利益放在心上，始终把为零售客户提供优质服务作为根本任务，始终把激发员工积极性、主动性、创造性作为一切工作的出发点，找准定位、明确职责，转变作风，改进服务方式，提升服务水平；扎实开展“235”教育实践活动和“三问三解三服务”活动，活动中要做到对待矛盾不掩盖，担当起改革创新，科学发展之责；对待问题不回避，担当起直面挑战，化解困难之责；对待工作不敷衍，担当起创先争优、奋发有为之责，真正在“卷烟上水平”中当好排头兵，把各项工作做实、做精、做出亮点。以优秀市级局、优秀市公司创建为契机，加强机关效能建设，进一步转变工作作风，提高机关干部职工整体素质与服务基层的能力，全面提升机关的整体效能。

　　加强员工队伍建设。在员工队伍中扎实开展“知足、感恩、敬业”教育，让大家珍惜目前行业来之不易的基础条件和发展环境，引导员工做到对自己、对商洛烟草、对行业高度负责。大力倡导“潜心做事、低调做人”的行为信条，不断矫正自己的世界观、人生观和价值观；加强职业道德教育，自觉加强自身业务知识的学习，不断提高业务技能水平；自觉遵守法律法规和行业各项制度规定，弘扬“四种精神”，始终保持良好的精神状态，积极主动干好本职工作，着力打造“忠诚、敬业、用心”的员工队伍。