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烟草在线新沂消息 为进一步加强队伍管理，提升专卖管理工作精细化水平,江苏新沂局形成专卖每周二“周工作例会”制度。
每周二上班前，由专卖科领导主持召开工作例会，与会人员口头就部门及个人思想动态、前周工作进度及完成情况、工作中存在的问题和困难、下步工作重点及工作计划等内容进行发言，同时对具体工作难点集思广益，形成共识。
例会制度除了周期确定外，参加人员、会议地点、会议时长、发言形式等均不确定，避免了形式化，注重灵活性的实效性。
工作例会制度不仅增加了专卖人员间了解沟通的机会、统一了人员的思想、理清了工作思路、提高了专卖工作的计划性、准确性，同时也提高了专卖人员语言表达、组织能力等综合素质。
廉心清风 筑未来沐黔烟 贵州烟草商业廉洁文化建设专题
