烟草在线镇远消息　　4月24日，贵州镇远县局（分公司）开展综合管理体系知识培训。县局（分公司）班子成员、各部门负责人、体系管理员以及机关全体人员共计50余人参加培训。

　　此次培训以自培的方式进行，县局（分公司）体系管理员围绕五标一体综合管理体、风险管理及风险评价体系、部门、岗位手册编制以及B0版体系实际运用进行讲解，培训内容结合工作实际，对各部门的工作起到了积极的推进作用。培训结束后，对全体参训人员培训效果进行了测试。通过培训、考试相结合的方式，使全体参训人员收到了良好的培训效果，达到了培训的目的。

　　县局（分公司）相关负责人对全体参会人员提出要求：

　　一是要加强培训学习，提高全体干部职工对综合管理体系知识的知晓率，进一步树立全员参与的思想，正确地、积极地对待体系建设工作；

　　二是要规范运行，要按照州局新版体系文件的要求，进一步优化完善县局体系文件，切实发挥体系文件的实效性和实用性；

　　三是要加强内部审核，将综合管理体系内审工作作为促进工作持续改进的有效方法，认真开展好每年的两次内部审核工作，对发现的问题及时制定整改计划，明确时间和改进措施，并形成闭环；

　　四是要加强沟通，不断进步。要加强与上级体系管理部门的沟通，及时反馈工作中存在问题，争取得到上级部门的指导，推进县局工作的开展。同时，要加强同级各部门的沟通交流，对相关部门的好做法、积累的经验要共同学习，相互促进。