为持续提升企业规范管理水平，推进企业持续健康发展，近期，贵州省黔西南州局（公司）以“三强化”为主线，持续提升企业规范管理水平。

　　强化宣传教育，营造氛围推。以“规范管理创建年”为主线，始终把创建活动作为提升管理水平和服务能力的重要举措之一，通过广泛宣传动员，加强职责、标准、流程培训，使广大干部员工进一步提高认识、明确要求，加深对规范管理的理解，增强参与活动的积极性和主动性，营造良好氛围。

　　强化组织领导，全员参与推。组织成立“规范管理示范单位”创建活动领导小组，确保上下一致全面推进。围绕“四个规范”内容，定期对方案的落实情况进行督促检查，并针对创建活动中存在的问题，由责任单位、部门及时组织研究解决，确保各部门在创建工作中步调一致，真正做到管理不留死角、控制不留盲区，持续提高工作效率。

　　强化责任落实，制定方案推。制定印发《“规范管理示范单位”创建活动推进方案》，对推进方案的各阶段任务排出时间表、细化路线图、制定任务书，将各项目标进行具体细化，由各责任部门、责任单位分工协作，齐头并进，将每阶段工作落实情况纳入绩效考核，确保有力有序推进活动的开展。