今年以来，山东省济宁市局（公司）按照国家局、省局（公司）脱贫攻坚部署，做到党建引领、精准帮扶、扶志扶智“三个坚持”，主动履行企业社会责任，全力帮助困难群众脱贫摘帽。

　　坚持党建引领强组织。将脱贫攻坚纳入市局（公司）党委重要议事日程，先后选派21名优秀干部担任“第一书记”，落实贫困村党支部“三会一课”“四议两公开”等制度，加强村“两委”班子建设，以党的政治、组织优势发挥党建引领在打赢脱贫攻坚战中“火车头”效应，提升脱贫攻坚内生动力。

　　坚持精准帮扶解民忧。落实政府民意“5”来听行动和“双帮双促”活动部署，组建“民情书记”团队，到街道社区开展座谈交流、入户走访等工作，听民意、解民忧。把好精准扶贫“脉搏”，与贫困户面对面沟通，精准识别贫困家庭，剖析致贫原因，列出清单台账，制定帮扶计划和脱贫措施，确保不落一人、精准到位。截至6月24日，累计帮助1754名困难群众解决生活、就业、就学、医疗等困难，疫情期间消费帮扶消化滞销农产品2000斤。

　　坚持扶志扶智固成果。建设村民活动中心，开展文明健康文化活动，消除困难群众“甘愿贫困、坐等救济”心理，帮助困难群众思想脱贫。强化村容环境整治，截至6月24日，投入专项资金266.5万元完善生产生活设施，推动输血改造血、短期变长远。开展技能提升培训，搭建就业服务平台，发展壮大集体经济，寻源开渠增产增收，为实现如期脱贫目标任务铺平道路、筑牢底盘，巩固扩大脱贫成果。