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“老公，你开车时一定要十分警醒，谨慎再谨慎，你们不仅背负着公司的信任和效益，更牵动着身后的家人和亲人，无论何时安全第一。为了我们家更幸福、更安心，你一定要做一个文明司机，不闯红灯，不开斗气车。我们一起加油吧！”
近日，在江西高安烟草中转站组织的一次例行家访中，送货员艾喜梁的家属如是说。通过单位与员工家属沟通联系，倾听家属心声，关爱员工冷暖，传递组织温情。建立起单位、员工、家庭“三位一体”的管理模式，使家属了解并认同企业文化，让员工切实感受到组织的温暖，激发员工归属感。将安全工作融入亲情，“牵挂、用爱守护安全”等字眼更是增强了员工的家庭责任感，充分发挥了员工家属子女在生产安全、健康安全中的情感优势，借助亲情的感染作用，为安全生产加上了一道“亲情防护锁”。
截止目前，通过搭建岗位员工与家庭成员的互动平台，形成企业与家庭联心共建安全管理的氛围，让亲人了解配送岗位环境，关心督促岗位员工按规操作，促进安全环保基础工作，杜绝各类事故的发生。
通过家访，使员工“一人安全系全家，全家幸福系一人”的安全意识更加强烈，让员工时时处处牢记肩上的安全责任。
廉心清风 筑未来沐黔烟 贵州烟草商业廉洁文化建设专题
