为优化烟农队伍结构，促进烟叶生产规模稳定和烟农生产技术水平的提升。2020年，云南省曲靖市师宗县烟草专卖局（分公司）强化组织保障，推进职业烟农培育，助力烟叶生产高质量发展。

　　师宗县局（分公司）成立了职业烟农培育领导小组，负责领导、组织、协调职业烟农培育工作的推进，制定实施方案和工作计划，安排督促各项工作的落实，及时协调解决实施过程中存在的问题，确保工作的顺利开展。领导小组全面负责对全县职业烟农培育工作的组织、领导、协调，同时对各乡镇职业烟农培育工作进行督导。领导小组下设职业烟农培育工作组，具体负责全县职业烟农培育相关工作。要求各烟叶站及相关科室要统一思想，提高认识，加强领导，落实责任，精心组织，扎实推进职业烟农队伍建设工作，强化责任包保，形成运行高效的保障体系。

　　具体工作中，明确标准，严格公示。按照“烟农申请—拟定候选人—定向培育—考评认定”的程序确认、培育职业烟农，审定合格后，反馈到各乡镇张榜公示，广泛接受社会监督，对有异议的名单逐户进行复核。明确思想，严格谋划。明确指导思想，结合师宗烟叶生产高质量发展目标和所辖烟区实际，认真谋划思考烟叶“谁来种”的问题，不断夯实烟农队伍基础，确保烟叶产业持续稳定发展。明确培训，严格评定。定期召开职业烟农夜校培训班，在育苗、移栽、烘烤、分级等环节进行培训指导，把理论知识融入烟叶种植，学习现代化烟叶生产技术，逐步提高职业烟农的烟叶生产技能，提高烟叶种植水平。明确措施，严格支持。明确工作措施，采取循序渐进的推进方式，确定发展对象、制定发展规划、开展试点示范、加强技术培训、强化业务指导、加大政策支持等措施。