2020年，云南省曲靖市师宗县烟草专卖局（分公司）采取系列举措，以分类评价标准，着力打造“以烟为主、精于种烟，有文化、懂技术、会经营、善管理”的职业烟农队伍，力促烟叶产业持续稳定健康发展。

　　师宗县局（分公司）在工作中，明确分类管理，实行严格考核。制定了《职业烟农培育实施方案》和评定标准，结合《烟农星级评价管理办法》将职业烟农分为五个等级，实行职业烟农动态管理星级激励办法。对不同星级职业烟农在种植计划、烟用物资补贴、享受服务等方面实行差异化扶持政策。同时进行分类管理，严格考核。明确评价标准，实行星级管理。评介指标为五个1级指标及相应的12项二级指标、15项三级指标。按照职业烟农考核评价方案，适时开展考核评价。

　　根据年度考核评价结果，将每个档次的职业烟农分为三个等级，70-80（含）分为一星级职业烟农，80（不含）-90（含）分为二星级职业烟农，90分以上为三星级职业烟农。明确培育重点，实行三位一体制度。构建教育培养、认定管理和政策扶持“三位一体”的培育制度。印发图文并茂、浅显易懂、内容丰富的培训资料，加快网络、田间、流动一体化课堂建设，职业烟农培训手段更加丰富。明确分类培训，实行造血模式培育。采取培育+，吸引+等模式，分类培训指导、认定管理、政策扶持和跟踪服务等系统的培育，在全县形成一支能力强、技术水平高、带动作用大的青年新型烟农队伍，“从输血模式改为造血模式”吸引得力青年加入职业烟农。明确宣传引导，实行转变烟农观念途径。烟站、烟办联合发力，开展政策宣传和生产发动工作，通过会议讲解、资料宣传、面对面交流等多种途径转变烟农观念，一批有事业心、有技术的种烟能手将积极向规模化种植、职业烟农转型。