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2015年云南省文山州局成功培训出400户职业烟农

2015年08月12日 来源:文山州烟草公司网站 作者:胡棕棂
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  烟草在线据文山州烟草公司网站报道  7月30日至8月4日,云南省文山州两期职业烟农培训鉴定工作结束。全州来自广南县、马关县种植规模20亩以上的400户职业烟农顺利通过培训鉴定,通过率达100%。

  为切实抓好2015年职业烟农培育工作,文山州局(公司)高度重视,把职业烟农培育作为转变烟叶生产发展方式,推进文山烟叶工作转型升级的重要核心内容,以“四个注重”推进职业烟农培育工作有序开展。

  注重目标定位。结合省局职业烟农培育方案,深入开展基层调查研究,在多次讨论及充分征求意见的基础上,制定出台《文山州职业烟农培育工作实施方案》,对全州“十三五”职业烟农培育工作进行合理规划,提出按照“分步实施、逐年推进、全面覆盖”的工作思路,到十三五末,全州实现培育职业烟农12000户的目标任务。

  注重合力推进。加大宣传发动,积极争取地方党委政府及相关部门的支持和帮助,引导烟农积极参与职业烟农培训,上下联动,合力推进职业烟农培育,形成了“政府领导、烟草主导、社会配合、烟农参与”的培育机制。马关县地方党委政府积极帮助协调培训场所、培训设备等工作,广南县职业烟农培训会上,县委政府分管领导亲自到会作动员,作要求。

  注重示范引领。针对文山户均种植规模较大的实际,从广南县、马关县两个试点分别选取20亩以上、30亩以上,30-50岁,有一定文化基础的烟农作为文山第一批职业烟农培训对象,强化示范引领,试点带动,为完善职业烟农培育方式、探索不同档次职业烟农激励及扶持政策、推动全州职业烟农培育打下良好基础。

  注重培训实效。考虑到正值采烤农忙时节,为确保整个培训烟农“坐得住、听得进、吃得透”,文山州局(公司)及早与云南省农职业教育培训中心对接,围绕三个培训主题,结合文山生产组织管理、技术落实情况及各试点培训需求作了深入交流沟通,充实完善了培训内容,实现培训与生产需求有机融合。两期培训现场互动良好,烟农积极性高,培训鉴定通过率达100%,达到了预期目标。

 

 

 

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