阳春三月，和煦的阳光柔柔地洒在一片片平整肥沃的烟田上，映照出种植户和技术员忙碌的身影，手起手落间一棵棵翠绿的幼苗正在被稳稳“安家”，这是移栽的季节，也是丰收的起点，一个个生产小故事正在接续上演。

技术落实好：“一个都不能少”

“我今年才开始种植，之前心里还直打鼓，怕自己是门外汉种不好，多亏了这次移栽培训，面对面讲要点，手把手教操作，让我心里踏实多了。”耒阳市马水镇的移栽培训现场会上，90后新烟农小李露出了满意的笑容。

(技术员正在讲解移栽技术要点)

2023年以来，衡阳耒阳市烟草专卖局广泛开展“迎老乡、建家乡”发展互动活动，鼓励返乡农民种烟创业，80、90后中青年烟农持续增加。针对新烟农不懂种烟，老烟农思想又比较固化等现实情况，该局把做好种植技术服务作为一项重要工作抓好抓实。

“现在正是移栽的关键时期，这关系到四百多户烟农一年的收成，我们将持续做好服务工作，做到移栽技术落实全覆盖，让烟农安心、放心。”工作负责人坚定地说道。

今年移栽工作开始以来，该局便以“田间地头”为课堂，多次开展移栽“培训现场会”，由烟技员演示打穴、下苗、浇安根水、盖膜等操作，并鼓励新烟农现场作业，及时更正不当操作，以全方位服务保障高质量移栽;以“门前屋后”为平台，积极召开“屋场恳谈会”，及时宣讲最新的移栽技术和利好政策，现场答疑解惑，让烟农“心里有底”，并详细询问烟农面临的种植难题及移栽进度，做好相关记录，持续跟踪解决问题，真正做到“心中有数”，推进产业高质量发展。

用工管理好：“一场都不能少”

“我种植有些年头了，收成也不错，大家都信任我，喊她们来做事都是一口答应。”膳田村烟农罗叔正准备骑着摩托车去烟田给移栽“娘子军”送水果。

据了解，罗叔种烟已经近十年了，今年种了58亩烟，移栽期间一个人忙不过来，便请了八个当地村民帮忙，按照110元/天的标准，移栽这几天光是发工资就得大几千。

“村里现在空余的劳动力大都是留守妇女，很多之前都没接触过，但是村里人少，劳动力更少，一开始我也犯愁。后来我听说公司在村里办了个‘同航夜校’，我就联系工作人员说了自己的难题，没想到工作人员主动上门了解情况，并组织开展了多次农事‘钟点工’培训，从移栽到分级，各种培训一场都没落下。她们细心、学得也认真，现在种起来又快又好，解决了我一个大麻烦。”罗叔开心地说道。

(罗叔家的烟田)

近年来，该局针对种植用工难问题精准发力，一方面深入村组开展劳动力摸底工作，积极整理空余劳动力信息，及时发布种植户的用工需求，引导空余劳动力就近就地务工，不仅保障了生产环节的用工需求，还带动了3000余人实现“家门口就业”;另一方面以“同航夜校”为平台，针对生产不同阶段，积极对接农业技术专家，面向烟农及其他从业人员免费开展针对性培训，还多次邀请当地种烟历史久、经济效益好的烟农现场分享用工管理、技术落实等经验，推动好技术好做法落实落地，为生产奠定良好基础。

如今，耒阳烟区的土地上，一个个忙碌的身影在田间奔走，移栽小故事的背后是一个个家庭的喜悦和希望。相信在2024年的秋天，这些嫩绿的幼苗将长成万亩黄金叶，将持续守护好四百多户烟农“家门口”的幸福。