今年以来，山东日照莒县烟草专卖局（分公司）党委以“红色党建，带绿色发展，创金色效益”为主线，通过实施“党建+业务”深度融合，带领烟农驶入致富“快车道”。

强化党建思想引领。把“不忘初心、牢记使命”作为加强基层党建工作的永恒课题，健全完善烟站党支部定期学习制度，创新开展“学习、议事、谈心”主题党日活动，实施“3+X”党建工作模式，推进“两学一做”学习教育常态化制度化。

强化党建标准引领。盯紧“抓建设、筑堡垒、促实效”工作目标，以组织、培训、考评为重点，推进基层烟站组织体系设置、班子队伍建设等六个标准化建设。积极推进党员先锋岗、“党员示范田”评比，和“三牛”服务品牌、“党员联系户（店）”结对和“五星”支部创建，拉动精益生产、高效生产落地。

强化党建品牌引领。立足烟叶生产实际，创新推行工作法，坚定“兴农增辉”一个理念；实现“地方党委政府+县局（分公司）党委+烟站党支部”和“植烟村党支部+烟站党支部+合作社”两个强化；创新兴主业保效益、建特区促增收、树品牌强经济三项举措。

强化党建示范引领。深入推进基层烟叶党建网格化管理模式，成立以党员为组长的烟叶生产技术服务小组，倡导当好政策精神的“宣传员”、技术操作规程的“辅导员”、热点难点的“信息员”，建设邹家庄和邱家沟党员示范区2处，发挥党员技术员示范带动作用。同时，根据植烟村生产实际，选取党员联系户，从服务指导、技术落实、田间管理、烘烤分级等方面入手，带动广大烟农转变理念、科学种烟，促进烟叶产业持续健康发展。