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河南驻马店:匠心保供应 担当谱新章

2024年07月16日 来源:安阳新闻网 作者:葛少晖
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在河南中烟驻马店卷烟厂东北侧,有一个“保供重地”——动力车间。在这个充满活力的车间里,每一位员工都是担当奉献者,也是拼搏进取者,他们以匠心守护生产,以担当保障供应,以创新引领变革,以传承培育新人,为企业的发展注入了源源不断的动力。

坚守岗位,精准调控

在动力车间,有一个看似不起眼却至关重要的岗位——温湿度调节。郭莹莹,便是这个岗位上的匠心守护者。自从15年前踏入这个岗位,她便以始终如一的坚韧与执着,守护着温湿度的精准控制。

过高或过低的温湿度都会影响产品的质量,因此,郭莹莹时刻对温湿度保持高度的警觉性和专注度。她深入学习温湿度控制原理、节能降耗等方面的知识,并将其运用到实际工作中。她熟悉每台设备的性能参数、操作流程以及可能出现的温湿度波动和解决方案。同时,她还根据车间的实际情况,总结出了一套科学、有效的温湿度控制方法。

每当有新同事加入,郭莹莹都会耐心指导:“温湿度的控制是产品质量的生命线,不能有丝毫马虎。”在这样严谨的态度和精湛的技术带动下,动力车间的温湿度控制水平得到了显著提升。她用自己的实际行动诠释了什么是真正的匠心精神——精益求精、追求卓越。

担当铸盾,挺膺在前

维修和保养是设备高效运转的根本保障。高峰——这位动力车间电修组的技术“大拿”,便肩负着这一重任。每当设备出现故障时,他总是第一个挺身而出,无论昼夜、风雨无阻地赶到现场抢修。

高峰加班 排除设备故障

一天晚上11点许,除尘设备的电机突然停止工作。为了不影响第二天生产,高峰接到通知后,立即组织团队成员进行抢修。他们迅速对电机进行了检查和分析,发现是由电机绕组烧毁导致的故障,高峰果断地决定更换电机,并亲自指导团队成员进行操作。经过几个小时的紧张抢修,电机终于恢复了正常工作,此时的高峰已经满头大汗、疲惫不堪,但他却毫不在意地说:“只要设备能够正常运行,我们的努力就是值得的。”

高峰的担当和敬业精神不仅体现在抢修工作中,更体现在他对设备的日常维护和保养上。他制定了详细的巡检计划和保养方案,并亲自监督执行。他用自己的实际行动诠释了什么是真正的担当精神——直面困难、勇担重任。

创新领航,勇拓新境

创新是引领企业发展的第一动力。刘星光,机修组的组长,便是这个领域的佼佼者。他不仅是团队的技术核心,更是创新的引领者。

刘星光和同事在试验其研制的新型工具

为解决制丝夜间停产期间锅炉保压的问题,刘星光带领团队研发了一种新型的蒸汽锅炉保压技术。这项技术通过优化锅炉蒸汽管网,大大提高了蒸汽的利用率和锅炉的运行效率。此外,他积极引入了一些先进的管理理念和方法,如精益管理、六西格玛等,并结合车间的实际情况进行有效应用。这些创新不仅提高了车间的生产效率和管理水平,还降低了生产成本和人员劳动强度。

刘星光的创新精神激发了团队成员的积极性和创造力,也为企业的发展注入了新的活力。他用自己的实际行动诠释了什么是真正的创新精神——根植一线、勇于探索。

青蓝相接,薪火相传

师徒结对传帮带,薪火相传砥砺行。王小沈,这位动力车间青工的帮带师傅,便是技术传承的先行者。

王小沈在给青年员工授课

王小沈工作30余年,拥有丰富的维修经验和深厚的技术底蕴。他深知技术传承对于企业发展的重要性,因此,他始终将技术传承作为自己的工作重点,倾尽心血培养青工,为企业的未来积蓄力量。在王小沈看来,技术传承不仅仅是技术的传递,更是一种精神的传承。他常常对青工们说:“技术的传承要学会一门技术,更要培养一种精神,一种对工作的热爱和执着。”为了做好技术传承工作,王小沈结合青工特点,因材施教,制定了一套科学、系统的培训计划,并通过如技能竞赛、现场授课等形式的培训活动,让青工们在实践中学习、成长。

在王小沈的辛勤付出下,动力车间的技术传承工作取得了显著成效,越来越多的青工成为车间的技术骨干和中坚力量。王小沈用自己的实际行动诠释了什么是真正的技术传承精神——倾囊相授、无私奉献。

在动力车间这个大家庭中,每个人都以自己的方式贡献着力量。他们的担当精神、创新精神以及传承精神共同构成了这个车间的精神支柱,这些精神也激励着身边的同事们不断锤炼技能、攻坚克难、勇攀高峰、再创佳绩。

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