为进一步提高青年员工电气维修技术业务素质，营造出崇尚技能、鼓励创新的良好氛围，近日，江西中烟广丰卷烟厂在张文军电气创新工作室组织开展第二届电气修理技能竞赛（青工），13名青工电气人员参加了本次比赛。

图为理论比赛现场

精心“技”划 用心托举

“技术比赛的举办，是广丰卷烟厂带领青年员工进行‘潜心学技’‘学技对标’的重要举措，是把‘比、学、赶、超、帮’的精神风貌带入青年员工中的重要手段。” 张文军电气创新工作室牵头人张文军作为本次比赛的主要策划组织者，对为青年员工搭建比武交流平台、托举青工成长颇有见地。

“比”的是过硬的技术和挑战自我的激情；“学”的是利用创新性思维判断故障的技巧和查找自身不足并进行补强的本领；“赶”的是借助平台互相交流学习，促进共同进步的氛围；“超”的是超越自我，向更高水平努力的勇气；“帮”的是构建“师带徒”式的对口帮扶成长。

此次竞赛成立竞赛组委会，对竞赛进行了精心的策划准备，秉持“以赛促学”“以赛提技”的宗旨，在如何提“技”上下足功夫。

图为实操比赛现场

展示“青”功 赛出风采

竞赛分为理论知识和实操设计二个模块，分别占总成绩的40%和60%。竞赛试卷由组委会聘请专家命制。理论部分按照烟机设备电气修理工基础知识、西门子PLC技术应用等方向命制试题。实操设计部分涵盖西门子S7-1500系列PLC应用技术、工业通信技术、逻辑控制技术、变频驱动技术等知识点。

首先进行的是理论比赛。参赛选手沉稳答题，努力完成了答卷，也检验出自己的真实理论水平。实操比赛分三个小组轮流在工作室模拟操作台上进行。选手们凭借娴熟的技术，沉着应战、争分夺秒，一丝不苟地完成每一个步骤，充分发挥出“青”功水平，赛出自己的青春风采。

经过了紧张激烈的比拼，最终制丝车间张正浩以实操100分、理论82分、最终总得分92.8分的高分一举拔得头筹。

图为参赛选手进行实操比赛

岗位练兵 增强“智”能

“比赛其实比的是心态、状态和常态。心理素质好那是因为平时训练有素，状态出色那是由于基本功扎实，一如既往地把提升技能当成常态化练习是取得较好的成绩的前提，三者缺一不可。”裁判员徐建对本次比赛进行了精到点评。

“通过比赛，能够检验出自己的不足，找到今后前进的方向。我将在自己的电气维修岗位上潜好心、扎深根，不断向师傅学习进步，努力提升自己的业务水平，为生产平稳运行打好基础。” 获奖选手徐诚渊有感而发。

技术比武活动的开展，进一步调动了广大青工学技练功的积极性，青年人的拼劲被大大激发，营造出了“学技术、练技能、钻业务”的良好氛围，岗位练兵等学习技术技能活动蔚然成风。企业为其搭建良好平台，帮助分析不足，找到差距，然后有的放矢进行针对性培养，为增强青工技术技能，运用智慧开展工作创造有利条件。

青工们通过勤学苦练，扎根一线，快速成长，犹如春姿勃发在肥沃泥土中的一粒粒种子，在春光中恣意生发出盎然的生机。