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近期，河南中烟工业有限责任公司漯河卷烟厂紧紧围绕“优质、高效、低耗”的金叶制造目标，立足车间实际，把握工作重点，在文化建设、人才培养、隐患排查上持续发力，为高质量发展提供新动能。
持续宣贯质量文化。利用班前会、车间大屏、微信群等途径，宣传质量文化体系，营造良好的质量宣传氛围；积极开展质量知识学习活动，以质量风险、质量事故案例为内容，分析原因、汲取经验，切实提升职工质量管控意识。
持续加强人才培养。以理论培训和实践锻炼相结合的方式，通过质量标兵评选、质量技术比武等岗位练兵活动，进一步增强青年职工的实战能力；组织开展具有针对性的质量专题培训，提高青年职工质量素质水平，打造高质量青年人才队伍。
持续开展隐患治理。坚持“严要求、零容忍”的原则，加强生产过程中的关键节点排查，从设备保障、工艺管控、现场管理等方面入手，严格要求、细化考核、积极整改，形成质量隐患控制的闭环管理，为高质量发展提供坚实保障。
重庆中烟，以新质生产力推动企业高质量发展
