为切实强化广大党员干部“四纪”意识，弘扬攀枝花烟草队伍优良作风，四川攀枝花市东区烟草专卖局（分公司）党支部认真谋划、精心组织，创新活动载体，注重活动成效，“五维联动”为大力建设“政治强、水平高、作风硬、纪律严”的高素质攀枝花烟草队伍写下生动“注脚”。

以“学”为要，笃行不怠筑牢防线

学纪明纪，方能知敬畏、存戒惧、守底线。支部将党的二十大精神、《中国共产党纪律处分条例》和《四川烟草商业系统工作人员违规违纪违法行为处理规定》内容作为“三会一课”重要学习内容，制定“三步走”学习计划和各阶段学习重点，并采取“线上+线下”相结合的方式，拓展学习载体，线上通过公司内网、党纪学习教育专题网站、手机等载体，用“短视频、一图览、每日一课”等内容，丰富大家对纪律条例的理解认识；线下分党群、分条线开展党纪党规和廉政知识多轮竞答以检验集体学习、个人自学、线上答题学习成效。

开展党规党纪学习

以“警”为决，反面警醒净化生态

求必欲得，禁必欲止，令必欲行。结合当前“四员”纪律作风专项整治重点领域和纠治“违规吃喝”等纪律作风重要问题，组织全体干部职工观看近期典型警示教育片。采取“大家议”“群众督”等方式，进一步增强警示教育感染力和实效性，以“身边事”教育“身边人”，持续放大警示震慑效应，绷紧“纪律弦”，树牢“廉洁心”。

观看警示教育纪录片            

以“谈”为法，严管厚爱“治病救人”

谈心谈话如同“望闻问切”，用以“良方”可先治“未病”。支部压实全面从严治党“第一责任人”职责和纪检监察监督专责，坚持自我革命不停歇。针对“一把手”、轮岗人员、年轻员工，分层分类开展集体廉政谈话、纪律作风教育。通过“问卷调查” “个别谈话” “一线走访”等充分了解干部职工思想动态、身边实际困难。一方面疏通困惑痛点堵点，缓解职工“思想包袱”，鼓励建功立业；一方面立明规矩、讲清红线底线。双管齐下，打好“预防针”、念好“紧箍咒”，让全体干部职工在严管厚爱中“健康成长”。

开展日常提醒谈话

以“服”为本，深入群众转变作风

坚持“人民至上”，走好新时代群众路线，是转作风的重要切口。支部持续开展“我为群众办实事”、“我与客户共成长”等志愿服务活动，持续转作风、树新风。深入了解职工群众、零售户诉求，推动一线互学互鉴，不断擦亮党员志愿服务名片，持续改善服务水平。近期收集群众“急难愁盼”5项，帮助客户解决实际困难4项，慰问关心困难零售客户1户，进一步架起了服务群众“连心桥”，树立了可亲、可敬、可爱良好企业形象。

党员慰问困难零售客户

以“家”为根，家风传承合力助廉

认真学习习近平总书记关于家庭家教家风建设重要论述，充分发挥“工青妇”等群团组织作用，通过组织家风故事分享会、寄送廉洁家书、征集清廉家风家训、开展家庭教育实践活动等进一步发挥家庭教化助廉作用。教育干部职工把爱家与爱党、爱国与爱企结合起来，把家教与重家庭、助廉政、尚新风贯通起来，营造出“学廉思廉崇廉践廉”浓厚氛围。

开展廉洁家访

截至6月，四川攀枝花东区局（分公司）党支部在党纪学习教育期间开展党规党纪学习4次，党纪党课1次，党规党纪测试2次，警示教育3次。下阶段，四川攀枝花东区局（分公司）党支部将进一步推进党纪学习教育常态化，引导全体党员自觉把规矩意识融入日常、抓在经常，始终铭记“畏则不敢肆而德以成，无畏则从其欲而及其祸”，以博学求上勤禅“思想尘”，以慎思知止多思“逾矩害”，以笃行守正常破“心中贼”，持续擦亮忠诚干净担当的新时代党员形象鲜明“底色”。