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加强作风建设应力求做到“四重四戒”

2013年07月26日 来源:烟草在线专稿 作者:徐宁
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  烟草在线专稿  引:目前,全国上下都在轰轰烈烈地掀起“理论联系实际,密切联系群众,改进工作作风”活动的高潮,烟草行业也紧跟形势迅速开展“改进作风年”活动,已取得阶段性成效。笔者认为:加强作风建设应力求做到“四重四戒”。即:

  重领导带头,戒“表里不一”。“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”党员领导干部要求别人做到的自己先做到,要求别人不做的自己坚决不做,律人律已、身正为范,形成巨大的感召力和影响力,使广大干部员工“见贤思齐”,以良好党风带政风促行风。

  重监督检查,戒“蜻蜓点水”。作风是领导干部自身思想、修养的实践反映。在加强领导干部自律的同时,必须进行深入持久的监督检查,强化他律约束,促进党员干部和全体员工作风建设有了一个根本性好转。

  重坚持不懈,戒“虎头蛇尾”。“行百里者半九十”。转变作风是一项长期艰巨的战略任务,必须“踏石留印、抓铁有痕”,持之以恒、常抓不懈。静下心、沉下身,走市场、重调研,脚踏实地不浮躁,攻坚克难不气馁,坚持经常,知难而进,主动作为。

  重解决问题,戒“花拳绣腿”。“空谈误国,实干兴邦。”有效解决实际问题是作风建设的根本出发点和落脚点。坚持党性原则、摒弃一已私利,动真碰硬求实,真抓实干问效,尽职尽责担当,妥善化解了一点棘手矛盾,有效解决了一些难点问题。

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