烟草在线据《烟业通讯》报道编译　　据《每日星报》报道，10月1日，谢赫扎德·穆奈姆成为英美烟草孟加拉公司的第一个孟加拉人总经理。

　　在他的最新任命之前，穆奈姆担任英美烟草公司南亚地区的营销总监。

　　穆奈姆1997年从达卡大学工商管理学院毕业后加入了英美烟草孟加拉公司。

　　在英美烟草公司任职的16年，他曾在澳大利亚、孟加拉国、新西兰和南亚担任高级管理职位，总部设在巴基斯坦。

评论：

　　英美烟草在世界各地的成功与其善于用人是分不开的，这一点可以从英美烟草孟加拉公司任命当地人担任总经理方面略微了解一点。这是该公司本土化的一个案例。跨国公司人员的本土化，是许多公司在拓展外国市场方面成功的一个主要因素。因为当地人最了解当地的政治、经济、法律等国情，更重要的是当地人具有良好的商业网络和社会关系网，因为在拓展业务方面更具优势。另外，聘用当地人担任管理人员，从而管理人员与本地员工之间有着共同的语言和文化背景，基层员工更愿意同关心他们的本地管理人员进行交流和沟通。此外，管理人员本土化还是提高当地管理人员士气的一个有效办法。对于年轻的本地管理人员来说，有好的成长和升迁机会对他们来说非常重要，因为他们能看到希望，觉得在这样的公司很有发展前途，也愿意在公司努力工作以实现自己的目标，从而大大降低管理人员的流动率。其实从穆奈姆的经历来看，他已经在许多区域担任过高管，具备了国际视野，同时又具有当地人的优势，从这些方面来看，英美烟草启用他无疑会给企业带来“天时地利人和”的局面，促使企业在当地进一步稳步发展。