前几天，河南中烟工业有限责任公司发布了 《 2021 年度大学生招聘拟录用人员公示》。根据这份公示显示，这家公司一共招聘了149人，其中光是“一线生产操作岗”，就录取了135人。

在这些人里，除了中国人民大学、武汉大学、郑州大学、河南大学等 “985”“211”或“双一流”高校，还吸引了英国、美国以及中国农业科学院研究生院等国内外高校、科研院所的硕士研究生。

在这135人中， 拥有硕士学历的有41人，占录取总人数的30%。

剩下的14个人呢，录用的是 管理岗、技术岗和市场营销岗。他们的 学历全都是硕士研究生，而且 大部分都是国外大学毕业的高材生，包括悉尼大学、墨尔本大学、诺丁汉大学等等。

一线操作工，并 没有高技术含量的普通操作，为何非要硕士生，有没有大材小用？

如果都 无视专业而就业，从义务教育到高等教育，家庭和社会付出的努力和资源，岂不是白白浪费了？

其实，河南中烟下属有7家卷烟厂，每一家的要求都是一样的：

不管是什么岗位， 必须都要从一线工人开始做起，至少做3年才能转到其他岗位。

而且，除了稍对口的机械设计制造及其自动化和电气工程及其自动化外，河南中烟还 要求一线工人学过金融学、会计学、广播电视编导、马克思主义理论、汉语言文学、国际经济与贸易、城乡规划等专业。

虽然要求较为严格，但是据员工透露，高学历的人才在卷烟厂工作的目标绝不是基层工作， 最终都是要转到其他岗位的。

这不是大材小用，而是让大家熟悉基层工作。只有一步一个脚印，才能明白公司最需要的是什么。

在烟厂当流水线工人，积攒三年两载基层工作经验，然后可以通过企业内部竞聘再去自己喜欢的部门工作，企业稳，岗位好，不香么？

未来好的工作学历门槛会越来越高，这是一种趋势，我们无法改变，只能努力去提升自己。