烟草在线—吸烟有害健康！

“五项”重点工作，突出“三提升”，进一步规范卷烟经营秩序，从我做起。　　　　勤布控，严排查，抓好日常市场监管。专管员对重点区域

的法律法规。二是多种形式宣法，要求专管员在上门为卷烟零售客户走访的同时，不失时机地宣传法律知识，增强了他们依法经营意识，延伸了行业法律服务触角。三是

;日前，靖江市局一中队专管员以精湛的业务技能，精巧细致的解说化解了一起零售户卷烟销售过程中出现的纠纷。　　近期，该局一中队接零售户投诉称其销售的硬中华为当地烟草

全县的区域、线路重新优化整合，客户经理管理实行统一化：区域优化，城乡结合，任务分解，绩效考核。专管员与之对应的客户经理一同考核

。专管员针对零售客户所处的商圈，进行认真排摸分析，不间断的开展综合治理，杜绝“两无”现象，遏制无证经营行为对零售客户卷烟销售的影响，

　　烟草在线武功消息　　“狄经理，我的电脑出了问题，无法登陆订货系统，急死人了。”2015年11月1日中午，陕西武功县局客户经理狄刚正与专管员

;县局下大了专卖每人10件芙蓉王的专项工作，要积极主动完成，目前业已完成，通过完成也彰显了专卖人员的销售能力。三是职能转型。专管员对市场监管由管理型向管理服务型

，对城乡结合部、农村集贸市场、早晚集市等重点部位进行集中治理。具体做法如下：　　一是抓好日常监管。将无证商户管理纳入商户动态管理，每季度由专管员摸排各自责任区无证

。　　老尹遇到的这个较真的人叫胡波，是老尹所在区域的专管员。感到憋屈是因为胡波前几天胡波做了一件“矛盾”而又“荒唐”的事。居然没有顾忌和老尹十几年的老交情，较真的让人头疼。事情

;检察人员改变了以往的考核方式，把按季度考核改为不定期、不定路线的考核方式，将考核结果按季度汇总，发现问题按照比例分别扣除片区专管员、中队长、副局长的绩效工资。这样有

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