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  • 广西桂平营销部召开零售户“真龙”品牌培育座谈会(图)

      烟草在线桂平消息  为提高卷烟零售户主动销售“真龙”品牌卷烟的意识,近日,广西桂平营销部分四场组织城区卷烟零售户共100人召开“真龙”品牌培育座谈会。   座谈会就当前“真龙”培育的问题、经营卷烟的技巧、货源情况等对零售户进行讲解分析说明,再次向卷烟零售户宣传“真龙”烟销售的活动方案和“驻店”宣传工作安排,与会零售户对该公司与广西中烟工商协同开展的“真龙”品牌营销、评吸、真龙(珍品)开盖有奖等消费激励活动以及政府部门、企事业单位团体、娱乐场所用烟消费市场的开发等一系列的品牌营销活动表现出强烈的兴趣和参与欲望。   座谈会上,零售户表示将全力支持烟草的各项工作,广大零售户也充分认识到只有大家齐心协力,共同努力培育品牌,维护好卷烟零售市场的经营秩序,才能真正实现保利润,增收益的共同目标。
  • 云南玉溪市羊街乡烟后菜豌豆助农增收

      烟草在线据光明网报道  云南玉溪市元江县羊街乡在推进秋冬农业综合开发中,引进通海东绿食品有限公司,采取“公司+基地+农户”的经营模式,
  • 湖南中烟一项科技成果有效推动卷烟调香模式数字化转型

    近日,湖南中烟工业有限责任公司“面向行业多品牌、多品规的数字化调香技术体系推广与应用”科技项目顺利通过湖南省科学技术信息研究所组织的会议评价。
  • 安徽中烟合肥卷烟厂制丝车间开展 “医生查房式”集中点检

    近日,在安徽中烟工业有限责任公司合肥卷烟厂制丝车间组织召开的精益点检讨论会上,参会的维修人员热烈地讨论着。为进一步深化精益管理,制丝车间召开了此次讨论会,从设备管理基础工作入手,聚焦设备点检工作,组织维修组全体人员针对设备点检存在的痛点、难点进行复盘,促进车间生产效率、设备完好性全面提升。
  • 山东中烟:融合地方特色 创新发酵工艺

    在山东中烟原料研发体系中,以堆积发酵为主体的传统发酵方式已经实现系统化和产业化应用,依托于微生物发酵的新型发酵方法也初见成效。
  • 这个夏天 合肥卷烟厂“节”尽所能让电于民

    近日,一封由安徽合肥市发改委、国网合肥供电公司联合署名的感谢信送到了安徽中烟合肥卷烟厂,表彰合肥卷烟厂在“迎逢度夏”期间为合肥电力系统安全稳定运行做出的积极贡献。
  • 安徽中烟合肥卷烟厂“双碳”工作取得阶段性成果

    据统计,安徽中烟合肥卷烟厂今年上半年卷烟综合能耗水平与2021年同期相比下降了17.9%。
  • 云南省嵩明县推进烤烟整地理墒及抗旱移栽工作

      烟草在线嵩明消息  4月21日,云南省嵩明县召开2014年烤烟整地理墒暨移栽现场会,观摩标准现场,总结前期烤烟生产各项工作,安排布置烤烟整地理墒、抗旱移栽、抗旱保苗工作。县人大副主任普菊珍、政协副主席毛绍荣出席会议,县政府分管烤烟生产副县长张津华出席会议并讲话,   在现场观摩环节,全体与会人员到牛栏江镇团山、八里铺、大平地的整地理墒和抗旱移栽现场进行了实地观摩,到漂浮育苗基地查看了烟苗管理情况,听取了各示范区负责人的情况介绍。   室内会议在牛栏江镇水海村委会召开。会议肯定了前期烤烟生产工作取得了规模连片规划到位、壮苗培育成效显著、整地理墒扎实推进、抗旱蓄水准备充分、小苗移栽推广有利等阶段性成效,也指出了面临的抗旱形势严峻、抓烟思想有所松懈等困难。   会议要求,各镇(街道办)、各职能部门要集中精力、团
  • 云南嵩明县局领导班子征求意见注重“立行立改”

      烟草在线嵩明消息  3月25日,云南昆明嵩明县局(分公司)主要负责人到牛栏江烟站开展“贴民心、听民意”征求意见活动。在向23名烟农及零售户征求到的17条意见建议中,其中5条得以现场改进落实,体现了党的群众路线教育实践活动“立查立纠、立行立改”要求。   25日上午,牛栏江烟站正进行烟用物资供应。县局(分公司)负责人来到等待购买物资的烟农当中,与大家一起交流,仔细询问烟农对县局(分公司)作风建设的意见建议,听取烟农对烟站技术服务工作的满意度。其间,有年长烟农反映在物资供应过程中,少部分青壮年烟农插队;有烟农希望获得更多膜下小苗移栽技术指导。听取意见后,县局(分公司)负责人随即召集烟站干部职工讨论,增加了物资供应
  • 云南嵩明“五确保”促进烟叶生产实现良好开局

      烟草在线嵩明消息  2月13日至17日,云南省嵩明分公司班子成员带领相关科室负责人,到各烟站督导烟叶生产措施落实情况,针对薄弱环节下功夫,推进烟叶生产各项工作有序开展,确保实现良好开局。   在各育苗点,检查组细致检查出苗情况以及苗床管理情况,详细了解育苗管理用水、防寒、防冻、消毒措施落实情况;在各村组规划种烟片区,检查人员询问了面积落实情况,对连片规划、示范样板打造、抗旱蓄水工作提出要求;在各烟站,检查人员组织烟站干部职工召开座谈会,共同查找2013年工作中存在的短板,总结经验做法,完善科室、烟站职工分片包干,严格奖惩制度,激励大家鼓足干劲,动脑筋、想办法、找措施,努力推进各项工作再上新台阶。   检查组指出࿰