烟草在线—吸烟有害健康！

工作方案、实施意见、规章制度的出台把握好方向；职能部门要发挥牵头作用，推动方案、意见、制度的执行督查，并及时收集意见建议，为领导决策提供依据

清理制度，及时修改或废止与法律、法规、规章相冲突的文件规定，确保每项制度合法合规。　　（三）强化专卖执法监督，提高依法行政水平

是工作量还是服务时间；明确对劳动者的管理责任主体。业务外包合同可以要求业务承包单位遵守发包单位的安全管理以及规章制度，但是要说明劳动者的工作时间以及工作内容安排由承包单位

）高度重视安全工作，严格落实规章制度，加强日常监管，力求在安全生产上实现八个为零的目标。然而笔者就观察到的现状，感到当前单位的安全生产工作

，要学会接地气，聚人气，拢财气。首先客户经理要明确自己是公司的一名员工，而作为员工就要遵守单位的规章制度，执行单位工作计划

，省局（公司）毫不含糊，始终把规范管理放在烟叶工作的突出位置，加强队伍建设，健全规章制度，严肃纪律监管

;、书店；售票厅、候车室、公共交通工具；学校、医疗卫生机构以及法律、法规、规章规定的其他禁止吸烟场所。在禁止吸烟场所或者区域内，任何人不得吸烟或者携带燃烧

;一方面，从制度建设入手，先后完善修订内管岗位职责、工作流程以及内管联席会议、工作质量考核等规章制度20个，形成2万字内管制度汇编，制作了内管

、优化资源配置、提升效率和效益为主要目标，通过“贯标促规范，对标促提升、创优促发展”，着力夯实“五项基础”（有效的规章制度、清晰的岗位职责、健全

和规章制度教育。引导员工遵纪守法，倡导员工以主人翁的姿态，积极、平和的心态和文明有序的行为参与民主管理和民主监督，并善于依法行使权利、义务和维护自己的合法权益

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