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、业务咨询”等项目必须进入监管系统，办事公开、民主管理必须实行互动，维护员工的“四权”权利。增加了廉政风险防控管理等方面的内容；三是考核上更加严格。对违反

认为：该规范一方面扩大了职工的“四权”，发挥了广大员工主人翁作用；另一方面严格了权力运行，提高了“三项工作”的透明度，为各项工作

民主管理的氛围，全面打造广西中烟“气聚人和”的和谐企业，把落实好职工的知情权、参与权、表达权、监督权“四权”贯穿到“两项工作”中，将“四权”作为推动办事公开

权、表达权、监督权“四权”贯穿到“两项工作”中，将“四权”作为推动办事公开民主管理的动力，以“三项工作”为抓手，以制度建设为突破口，以办事公开为

情况进行民主评议。评议内容主要涉及机制建设、公开程序运行、公开目录制定及执行、职工诉求渠道是否畅通、员工“四权”保障等8个方面，并征集了工作提升的意见建议。　　二是开展评价评估。制定

贯穿起来。重点关注“四权一廉”（决策权、执行权、管理权、监督权、廉洁自律），切实履行内部审计的监督和服务职责，不断提升内部审计工作的建设性、预防性

，落实各环节主体责任；四是要加大办事公开民主管理同业务工作深度融合的力度，维护职工“四权”，保障权力在阳光下运行。

”成果，强化“真招实招”措施，加强对项目预算审核的把关，加强对招标文件中的资质条件和评标办法的审核，加强对招标代理的监管。全面落实“四权”。

四个方面，实现全覆盖，并按照业务、监督、公开“三线合一”要求，切实维护干部员工“四权”。　　执行“三个坚决”。严格执行行业“坚决刹住委托第三方开展宣传促销活动

不得进入下一个环节”；对需要公开的内容，严格按照审批程序同步公开，保障职工“四权”，自觉接受全员监督。　　四是突出抓好监管。健全招标代理机构库

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