烟草在线—吸烟有害健康！

”学习讨论活动、举办“我的履职能力是从哪里来的”征文活动、开展“践行‘两个至上’、做到‘三个始终’、树立‘五种意识’”教育实践活动、开展“以德为先”主题教育活动、巩固深化“学习年”活动成果、切实加强干部素质

　　烟草在线邵阳消息　　近日，湖南省邵阳市烟草专卖局（公司）组织全市所有生产技术人员举办了烟叶基层队伍建设专题培训，以促进基层员工提升职业素质

，促进专卖人员思想观念的转变和素质能力的提升。　　建设创新型专卖队伍。在创新工作上出实招，创新机制上出举措，建立有效的创新管理绩效考核办法，引导专卖人员

应用和营销人员培训体系。“六个提升”，即努力实现零售客户服务水平、市场控制力水平、功能终端运营水平、终端信息化水平、精准营销水平以及营销队伍素质能力水平提升。“六个终端”，

学习质量，特别是加强对技能的学习，以规范专卖执法行为，严格执法程序，提升人员素质和能力，提高专卖管理水平。采取以提问题讨论方式、模拟

着力点，注重素质能力提升。　　最后，县局局长仲崇太做了重要讲话，讲话充分肯定了2011年全县卷烟销售网建工作取得的成绩，并对2012年全县营销

　　烟草在线淮安消息　　今年以来，江苏淮安市局以“‘知行同心’服务品牌建设年”为抓手，狠抓卷烟营销人员素质能力的提升，为“卷烟营销上水平”奠定了良好基础

能力。严格绩效考核，对全体员工综合素质和能力要求达到“与时俱进”，在工作作风上力求做到“严、细、实”，切实增强职工的执行力与执行能力。　　三是注重增强创新

工作执行能力。严格绩效考核，对全体员工综合素质和能力要求达到“与时俱进”，在工作作风上力求做到“严、细、实”。　　二是减少个人情绪因素。避免因个人情绪因素而影响工作

;丰富内涵。以建设学习型党支部为载体，在提升素质能力上创先争优；以绩效考核为载体，在完成目标任务上创先争优；以结对共建为载体，在

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