烟草在线—吸烟有害健康！

;促进学以致用，助推企业健康协调可持续发展。　　一是开设技能课堂。加强干部员工职业技能培训，通过开展真假烟鉴定培训、专卖法律法规培训、营销专业知识培训、计算机应用知识培训

。　　本次竞赛分为真假烟识别、营销理论、专业知识、案例分析、营销策划方案撰写及面试六个模块的综合考评，　　在为期4天的竞赛过程中，全市51名选手细心答题、沉着应战

;公司）财务科积极采取有效措施，顺利完成营改增的过渡工作。　　一是加强培训，提高专业知识。财务科于2016年5月中下旬分派财务人员参加中税网在西宁、兰州举办

在生产现场为大家进行实地讲解，利用技师丰富的专业知识优势，让青年职工能更好地把理论知识与实际操作相结合。该培训形式得到了青工的广泛认可，在车间内形成了良好的学习

了创新思维，为即将进行的营销技能竞赛打下坚实基础。　　通过为期两天的培训，激发了全体营销人员学习的热情，纷纷表示将加强专业知识的学习和实践，要在

;进一步挖掘班组精益建设潜力。　　培训围绕班组长角色定位、精益班组建设、精益工具应用等方面，详细讲解了卓越班组长管理、班组质量管理、IE工程实战、标准化体系建设、改善课题研究等专业知识

的各项技术要求，提高专业知识和业务水平，确保正确指导烟农科学烘烤，做到烟叶烤黄烤香、保湿增香。　　三是全面加强考核落实。明确考核重点，从烟叶田管

，为提升专业知识、技能和专业素养，带动全市卷烟营销队伍整体素质不断提升奠定了基础。

开展“当好主力军，服务品牌促发展”主题活动。　　此次主题活动主要涉及四个方面：一是组建“金圣”品牌志愿者服务队，包括宣讲志愿者和营销志愿者、专业知识宣讲志愿者

。　　三是旨在耕耘，提升能力。学习既是一种追求也是一种责任，作为综合办人员要加强专业知识学习，通过不断磨练，才能增强自身综合素质。　　会上

烟业智汇