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;为物流配送高质量发展注入“强心剂”。一是聚焦学习教育，着力强化全员参与意识。通过现场管理专题培训、现场管理知识测试、车间大屏滚动播放等方式，加大职工9S现场管理知识学习

知识展板、消防安全字幕提醒和消防知识测试等形式，大力宣传《中华人民共和国消防法》《消防安全责任制实施办法》《河南省消防条例》等法律法规，引导干部职工树牢安全红线意识。二是

。通过二十大精神知识测试、知识竞赛等形式检验全体党员近期理论学习效果，查找出各自存在的不足。同时通过学习贯彻二十大精神与防范和化解党内思想政治问题相结合的方式，检验党员干部

，还组织开展了拒绝酒驾承诺书签订和交通安全知识测试，进一步提高交通安全意识，共同预防各类道路交通事故发生。

“总开关”。开展火灾事故警示教育，组织消防安全知识测试；邀请河南创安防火宣传中心教官，组织开展消防安全专题培训。通过一系列的宣传教育活动，有效

经验丰富的学员领头学习，带动其他考生进行学习，营造浓厚的学习氛围。此外，定期组织“知识测试”，以考试形式检测学员备考状况，让学员能

工作同向发力、相融共进。他们按照同谋划、同部署、同推进、同考核的原则，制定专项学习计划，创新开展党的二十大知识测试、党的二十大精神进班组、党建知识竞赛等，达到

;从我做起”专项知识测试，引导大家加深对党纪党规、法律法规印象，从而增强全市系统干部员工遵纪守法自觉性，进一步巩固警示教育效果。

，采取指定读本学习、专题宣传阐释、线上知识测试等多样灵活的方式，切实做到全面准确、学深悟透。二是精心组织宣讲活动。领导班子成员发挥示范表率作用，围绕分管领域工作实际

;的消防安全工作氛围。四是开展消防安全知识应知应会知识测试，全面检验员工的安全知识理论水平，以测代训，着力构勒消防安全“四个能力”建设。五是开展消防安全专项检查

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