烟草在线—吸烟有害健康！

协调、化解矛盾的能力；强化对帮扶责任人的思想教育和能力强化，发挥好一对一帮扶的作用，准确识别帮扶对象致贫根源和致富方式，通过政策落实、教育引导

宣传，收集意见建议，及时化解矛盾，并将工作推进情况进行公示，取得业主对政策的理解和工作的支持，协调研究解决工作中出现的矛盾和问题

、化解矛盾纠纷、消除安全隐患，确保重点敏感时期全员全时在岗，有力促进了驻村点和谐稳定。　　三是当好“脱贫指导员”。始终把推进精准脱贫作为工作的重中之重，整理核对

明确、化解矛盾的工作机制；聚焦终端建设费用的管理使用，明确了相关禁止性规定；聚焦落实中央“八项规定”精神，持之以恒反对“四风”，

零售店铺。客我距离决定着零售店铺销量，需要零售户认真对待，让“距离”变成“销量”，真正为零售店铺发展服务。　　零售户蒋梅艳：微笑服务化解矛盾纠纷

、村干部带队售烟工作措施，各级领导不定期深入收购一线进行督导检查，督促收购进度，协调解决问题，化解矛盾纠纷，维护收购秩序

身安全，做到遵纪守法、遵章守纪，切实做好服务烟农工作，主动化解矛盾。

和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定的能力。　　二是严格落实“谁执法，谁普法”的普法责任制。将普法宣传教育渗透到执法办案的全过程，利用以案说法、以案普法、以案

的法律法规，引导员工在工作中遵法守法，灵活运用法律手段化解矛盾、解决问题。与员工增强互动交流，针对员工提出的法律问题，提供切实可行的法律意见

，对在收购中发生的争议，要耐心疏导，及时妥善处置、化解矛盾。　　县直有关部门负责人，种烟乡镇主要领导、分管领导、烟办主任，县

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