烟草在线—吸烟有害健康！

，执法队伍素质得到进一步提高；创新管理手段，专卖执法机制和执法方式得到进一步优化。

的创新实践平台，广泛动员组织青年职工投身技术创新、管理创新、营销创新、服务创新的实践。　　此次初审结果表明，2010年度玉溪卷烟厂青工创新创效成果数量和质量不断提升

，限定时间。　　此次会议对创建工作进行了立项，分为生产规划及生产技术标准、收购模式及收购管理、系统文件及建立规范、基础管理及岗位程序、基础资料及基础设施、创新措施及创新管理

。　　考评组听取了市局（公司）创新工作情况汇报，详细查阅了创新管理、创新能力方面的制度、文件和痕迹化资料，并与营销、烟叶等部门人员进行了座谈交流。考评组对

，枣阳市局紧紧围绕“卷烟上水平”工作目标任务，稳面积、上质量、升结构、增效益，创新管理，诚信经营，认真履行依法纳税义务和社会责任

企业管理现代化创新成果二等奖。　　近年来，郑州厂大力加强能力文化建设，将干部职工的思想认识统一到注重能力、尊重能力、提升能力上来，突出自主创新，加强创新

局（公司）强调，要坚持“问题导向、课题抓手、机制保障、应用为本”总体要求，围绕“营氛围、建机制、抓课题、重实效、育人才、强动力”六个方面做实做细科技创新管理

，进一步细化创新项目的奖励规定，规范创新工作室运行管理，充分调动全体员工参与创新的积极性，努力推进创新管理形成长效机制。正向激励，

。　　创新管理有平台。开发科技创新管理平台，实现对科技计划项目、岗位创新、知识产权、成果奖励等全过程的信息化、数字化管理。引入“查重”功能，解决重复研究的问题

成本控制力；强化创新管理，提升创新驱动力；增强管理效能，提升管理牵引力。在明确工作目标、措施的　同时，方案进一步明确了各项具体工作

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