烟草在线—吸烟有害健康！

精益管理创新上做文章。在专卖、营销、送货、后勤服务、安全等岗位开展形式多样的创新活动，堵塞管理上的“跑冒滴漏”现象，防微杜渐，持之以恒，常抓不懈

　　枝江市烟草专卖局（营销部）在绩效考核上实行一月一考核，努力做到实打实、常态化，将专销互动充分体现：专卖、营销人员绩效工资实行

;有序推进，而不能图快省事，应付差事。　　要突出“细”字。采取领导包抓、专管员负责、集中联查、“五线”联动（专卖、营销、物流、内管、督查）

信息网络，提升精准打击力度　　1、建立专卖、营销、配送“三员”一体的信息反馈网络，成立“三员”协作监管领导小组，明确“三员”监管职责，定期召开“三

。专卖和营销是我们行业的两个轮子，只有共同发展，才能在社会主义经济体制道路上共同前进。所以专卖只有加强依法行政，这就要求我们内管工作要从“生命线”的高度充分认识

，充分协调好专、销、工之间的协同：一，探索自律互助小组建设与现代终端建设如何和好的相互促进的新方法，摸索出专卖营销两支队伍全面提升协作水平

情况和经营户订货异常情况等进行互相通报，整合专卖和营销信息，提高治理卷烟市场的时效性（去年我们辖区有两起案子就是客户经理提供的信息）；

任务指标，为全年的工作打下了坚实的基础。他们还研究制定了《2014年农村市场开发实施方案》，组织一线专卖营销人员全面做好章丘辖区内908个村委、4722名零售户、812个

，专卖营销人员持证率达100%，专卖高级职称达52.5%。　　建文化之家　引领发展　　坚持用先进的文化陶冶人、凝聚人、塑造人，创造性地推动了公司整体工作

重点监控查处。　　3、畅通信息反馈机制。稽查员、客户经理、送货员直接与客户经理打交道，培养一线人员收集、反馈市场信息的习惯，专卖、营销、内管三个部门共同联手应对市场出现收购

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