烟草在线—吸烟有害健康！

;发扬“敢管、严管、善管”的管理精神。运用原料系统、ERP等信息手段，对烟叶调拨、加工进行全过程监视、测量、分析与改进，充分发挥“业务调拨一地一策、质量检验一位一控、打叶复烤

，发扬“敢管、严管、善管”的管理精神。运用原料系统、ERP等信息手段，对烟叶调拨、加工进行全过程监视、测量、分析与改进，充分发挥“业务调拨一地一策、质量检验一位一

，以制度为保障，发扬“敢管、严管、善管”的管理精神。运用原料系统、ERP等信息手段，对烟叶调拨、加工进行全过程监视、测量、分析与改进，充分发挥“业务调拨

检验三级检验模式，完善质量追溯机制，强化监督，责任到人。以目标为导向，以制度为保障，发扬“敢管、严管、善管”的管理精神。对烟叶调拨

;以目标为导向，以制度为保障，发扬“敢管、严管、善管”的管理精神；运用原料系统、ERP等信息手段，对烟叶调拨、加工进行全过程监视、测量、分析与改进

到人。以目标为导向，以制度为保障，发扬“敢管、严管、善管”的管理精神。运用原料系统等信息手段，对烟叶调拨、加工进行全过程监视、测量、分析与改进，

，责任到人。以目标为导向，以制度为保障，发扬“敢管、严管、善管”的管理精神。精准把脉，精准施控，针对问题，建立清单

倚、严肃问责追责不留情。要敢于严管善管，在招标采购工作强监管上下功夫，做到完善制度提供指引、依托系统固化约束、借力巡查强化监管、量化考核科学评价。要破解难点难题

;发扬“敢管、严管、善管”的管理精神。精准把脉，精准施控，针对问题，建立清单，落实专人，切实整改。把“风险防范”贯穿烟叶质量管理

，敢抓敢管、善抓善管，对违纪违规行为要敢于亮剑，对上级交办的任务要依纪依规严肃办理。要提高学习能力，提高业务能力，以更严的要求

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