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  • 文明创建要突出“烟味”

      在各地“轰轰烈烈”的文明行业、文明单位迎检中,以当地文明创建主管部门为主的检查考评组为提升考评的效率,大多缩短了检查考评的人员、时间、环节等,改变过去按部就班地听汇报、查台账、看现场等“习惯模式”,对检查考评的内容、议程进行了科学的浓缩与精简,如对能带回去看的书面材料不再要求在现场进行重复、对迎检单位汇报的时间长度进行了必要的限制,等等,确保了文明行业、文明单位创建检查考评过程的高效。
  • 中国烟草“走出去”的战略思维和世界眼光

      中国烟草“走出去”战略,不是数据的堆砌与简单比较,而是“中国烟草”整体竞争实力的追赶与突破;不是中国烟草的过去、现在、将来在时间维度上的纵向比较,而是中国烟草与跨国烟草公司的横向比较。在国际烟草市场的比拼较量中,看重的正是整体竞争实力的强弱。而中国烟草的“走出去”则是要在对国际烟草市场竞争法则充分尊重的基础上的蓄势发力。清晰的战略指向,无疑会让中国烟草在瞄准目标中,知“可为”与“不可为”。
  • 文明创建要重在“建”

      当前,行业各下属单位正积极主动地融入当地文明单位、文明行业创建工作中,在轰轰烈烈、热热闹闹的文明行业、文明单位迎检中,行业各下属单位有关职能部门花费了大量的人力、物力,文明行业、文明单位迎检工作成为诸多单位相关职能部门近期的重点工作之一。
  • 烟草行业文化建设的“六格”

      基于行业当前的文化建设现状,以笔者之见,主要要在六个方面着力:要在格致上有“韧性”;在格局上能“显化”;在格子上圈“围城”;在格式上重“创新”;在格言上有“通俗”;在格调上有“雅致”,如此才能做到在思想认识层面上能坚持得住,在现象上能把握得住,在方法上能运用得好,进而在成效上控制得住。
  • 行业文化建设要“直击要害”

      一方面,行业文化建设的问题导向意识增强,带着问题思考文化建设的方向与重点,谋划、实践行业文化建设的行为与方式,使行业文化更加贴近实际,更加具有针对性,更加符合行业上下的期望。另一方面,正是坚持问题导向,行业文化建设采取“直击要害”的方式,增强了行业上下对文化建设的信心,尤其是问题导向意识主导下的制度立、改、废,在解决问题这一“标”的同时,也瞄准了“本”的治理,一定程度上强化了行业制度的自信,从而进一步强化了行业上下对制度背后的文化认同,形成了更加强烈的文化自信与价值引导,无形之中,推动了行业文化建设向纵深发展。
  • 创先争优不能只为“面子”

      创先争优是推动行业各项工作再上新台阶的重要管理方式之一,一方面,创先争优对企业内部而言,能进一步夯实企业基础管理,通过采取“对标式”创建实现管理目标化与目标管理化的有机结合,更在于能有效调动员工的工作热情、工作激情。另一方面,通过创先争优,在争取到相关荣誉“牌子”的同时,也让“牌子”成为行业的“面子”,有效提升行业的形象。
  • 烟草行业文化建设的理想与现实

      烟草行业在工作报告中所提及的“五个形象”,即是对行业当前文化建设的总体要求。从企业文化的结构来看,“形象”似乎只是企业文化的外表层,即隶属于物质文化的范畴。但一方面,在行业近几年以“两个至上”为核心的文化价值观塑造中,精神文化已深入人心,既然已扎根,则是希冀“开花结果”,因此检验文化建设成效的衡量标准,则更加地集中于行为文化与物质文化等文化的外层结构中,毕竟企业文化需要一种由里及外的张力,以精神文化的内涵来充盈行为文化与物质文化;另一方面,关注企业文化的外表层,可以倒逼企业文化内核——精神文化的提升,是以更加务实的角度和方法,来抓住当前行业文化建设的要领。
  • 一体化建设中的服务品牌置换探讨

      在省一体化推进服务品牌建设中,对个别已发布服务品牌成果的地市级公司,要结合实际,以品牌价值传递为核心,进行科学的服务品牌置换,从而确保地市级公司在主动融入全省一体化服务品牌的同时,实现服务品牌建设有理念、有历史、有载体、有内容、有流程、有形象、有效果、有奖惩。2013年,X省烟草商业采取品牌初创模式,一体推进服务品牌建设。对此,XX市公司作为一个在2009年便正式发布“AA”服务品牌成果的单位,需要通过品牌管理的个案研究与实践,科学地进行服务品牌置换,从而积极融入全省一体化服务品牌建设大局。
  • 内外兼修 中国烟草“走出去”大有可为

      120万箱与800万箱之间的差距,便是中国烟草“走出去”的数量规模空间;而从国际烟草市场的籍籍无名者,到跨国烟草公司前三名的雄心壮志,便是中国烟草“走出去”的发展质量空间。两者的结合,是中国烟草在“走出去”的战略中,提升中国烟草在国际烟草市场格局中的“话语权”,进而为中国烟草这一产业谋求、开辟更为广阔的市场空间。
  • 思考谋划实践烟草行业文化建设(下)

      烟草在线专稿     二、以文化管理和文化自信为重点,挖掘烟草行业文化建设潜力   烟草行业文化建设在为行业的发展释放红利的同时,亦有待挖掘的空间与潜力。这些空间与潜力一方面是烟草行业文化建设继续沿着正确的方向,深入开展所带来的能量延续,是烟草行业长期以来坚持文化建设的“福利分红”,在烟草行业一以贯之的文化坚持中,这样的潜力,必然能得到有力的激发。另一方面,是烟草行业能在文化建设中,以客观理性的态度看待存在的不足,并积极寻求对策解决存在的问题,进而将烟草行业文化建设带上一个更高的层次,提升到一个更高的水平。   因此,要挖掘烟草行业文化建设中存在的潜力,便要立足当前烟草行业文化建设的良好态势,继续保持对烟草行业文化建设的高度认识,并以文化管理和文化自信为重点&#x